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香港特区行政长官李家超近日表示，各项人才输入计划反应踊跃，截至2023年6月底，半年时间特区政府已收到逾10万宗申请，约为香港每年引进3.5万人才这一目标数字的3倍。
过去四年，香港历经“修例风波”及新冠疫情，迟滞经济并造成人力资源出现流失和短缺，有关“香港优势和吸引力不再”的质疑声不时浮现。但从各项人才引进计划的热度看，香港的优势和竞争力依旧存在。
近年，中央一再强调，“一国两制”就是要保持香港的独特地位和优势，保持香港长期繁荣稳定。香港的独特地位和优势，是内地任何一个城市不可替代的。
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